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Newsticker:

 

Neuselters Mineralquelle

Tarifabschluss: 3 % ab 1. März plus Einmalzahlung für Februar

Stuttgart/Löhnberg, 16. Februar 2012 | Bei den Haustarifverhandlungen am Mittwoch, 15. Februar 2012 zwischen der Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten, Landesbezirk Südwest, und dem Arbeitgeber der Neuselters Mineralquelle konnte ein Ergebnis erzielt werden.

 
Wie der Landesbezirkssekretär und Verhandlungsführer der NGG Uwe Gensmantel mitteilt, erhalten die Beschäftigten der Neuselters Mineralquellen, ein Betrieb der Nestlé Waters Deutschland GmbH, ab dem 1. März 2012 3 Prozent mehr Entgelt plus eine Einmalzahlung von 30 € im Februar.

 

Der Tarifvertrag kann frühestens zum 31. Dezember 2012 gekündigt werden.

Mineralbrunnen/Erfrischungsgetränkeindustrie

Tarifergebnis erzielt — plus 5,6 Prozent in zwei Stufen

Stuttgart, 24. Januar 2012 | Bei den Tarifverhandlungen am Montag, 23. Januar 2012 zwischen der Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten, Landesbezirk Südwest, und dem Arbeitgeberverband Ernährung Genuss Hessen / Rheinland-Pfalz / Saarland e.V. konnte ein Ergebnis für die rund 4.500 Beschäftigten der Mineralbrunnen– und Erfrischungsgetränke­industrie in Hessen, Rheinland-Pfalz und dem Saarland erzielt werden.

Tarifverhandlung in der Getränkeindustrie startet

Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten fordert 5,5 % mehr Geld

Stuttgart, 20. Januar 2012 | Die Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten (NGG), Landesbezirk Südwest hat fristgerecht zum 31. Dezember 2011 die aktuellen Entgelttarifverträge für die Beschäftigten der Mineralbrunnen– und Erfrischungsgetränke-industrie in Hessen, Rheinland-Pfalz und dem Saarland gekündigt.

Vendis

Tarifverhandlungen bei Vendis Gastro

Saarland, 30. November 2011 | Bei Vendis Gastro, dem Getränkedienstleister für Gastronomiebetriebe im Karlsberg Verbund, stehen Tarifverhandlungen vor der Tür. Gemeinsam mit den Betriebsräten informierte und diskutierte NGG am 26.11.2011 in einer Mitgliederversammlung über Ziele der Verhandlungen. Die Tarifrunde 2012 steht unter dem Motto "Tarifverträge gibt´s nicht für nen Appel und nen Ei". Die siebenköpfige Tarifkommission nimmt in Kürze ihre Arbeit auf und trifft sich zu einer Vorbesprechung. Verschiedene Tarifaktionen an den einzelnen Vendis Standorten werden die Beschäftigten auf eine goldene Regel hinweisen: Tarif gibt´s nur aktiv!

Region Schwarzwald-Hochrhein

Droht jetzt doch ein Streik bei Lieler Schlossbrunnen?

NGG-Mitgliederversammlung am 01. März 2011 im Gasthaus „Zum Kistle“ in Neuenburg

NGG-Mitgliederversammlung am 01. März 2011 im Gasthaus „Zum Kistle“ in Neuenburg

Freiburg/Schliengen-Liel, den 02. März 2011 |Urabstimmung bei Lieler Schlossbrunnen für Annahme des Ergebnisses abgesagt. Statt Stimmzettel gibt es Streikmützen und Trillerpfeifen. „So etwas hab ich in 20 Jahren Gewerkschaftstätigkeit noch nicht erlebt“, so der Freiburger Geschäftsführer der Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten (NGG) Claus-Peter Wolf. Statt über die Annahme des am Freitag, den 25.02.11 zwischen der Geschäftsleitung und der NGG erzielten Verhandlungsergebnisses abzustimmen, wurden Streikmützen und Trillerpfeifen verteilt.

Region Schwarzwald-Hochrhein

Einigung bei Lieler Schlossbrunnen in letzter Sekunde

Freiburg/Schliengen-Liel, 26.02.2011 | Buchstäblich in letzter Sekunde kam es am Freitagabend, dem 25.Februar 2011 im Stuttgarter Gewerkschaftshaus, zu einer Einigung im Tarifstreit zwischen der Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten (NGG) und der Geschäftsleitung der Lieler Schlossbrunnen Sattler GmbH & Co.KG.

Lieler Schlossbrunnen

Droht demnächst ein Streik?

Freiburg/Schliengen-Liel, 22.02.11 | Die Gewerkschaftsmitglieder bei Lieler Schloss­brunnen haben entschieden. 100% haben sich am Montagabend in einer Urabstimmung für Streik ausgesprochen. Hintergrund sind die seit Monaten laufenden Tarifverhandlun­gen zum Abschluss eines Überleitungstarifvertrages in die Tarifverträge der Mineral­brunnenindustrie in Baden-Württemberg für die rund 60 Beschäftigten der Lieler Schlossbrunnen Sattler GmbH & Co.KG. Am Montag den 14. Februar hatte die Gewerk­schaft Nahrung-Genuss-Gaststätten (NGG) die Verhandlungen wegen unüberbrückbarer Differenzen bei der zukünftigen Eingruppierung der Mitarbeiter abgebrochen. Am 17. Februar erklärte die NGG die Verhandlungen als gescheitert.

Region Ulm-Aalen/Göppingen

Streit um Schließung der Winkels-Niederlassung in Senden

Die Geschäftsleitung der Fa. Winkels Getränke Logistik GmbH hat fast allen der 33 Beschäftigten in der Niederlassung in Senden gekündigt. Sie wartete den Abschluss des gesetzlich vorgeschriebenen Interessenausgleiches und des Sozialplanes nicht ab.

CCE AG plant Produktionsschließung

Coca-Cola Produktion in Bendorf vor dem Aus

Am 12. Oktober 2010 informierte die Coca-Cola Erfrischungsgetränke AG (CCE AG) die 120 Beschäftigten der Produktion in Bendorf über das geplante Aus. Für die Beschäftigten kam diese Nachricht überraschend.

 
Uwe Hildebrandt, Landesbezirksvorsitzender der Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten (NGG) im Landesbezirk Hessen/Rheinland-Pfalz/Saar, verurteilt die Produktionsstilllegung: „Im März diesen Jahres haben wir mit der CCE AG einen Beschäftigungssicherungstarifvertrag abgeschlossen. Dort sind verschiedene Parameter aufgeführt, die vor einer Produktionsstilllegung beachtet werden müssen. Wir werden nun genau nachprüfen, ob die von der CCE AG angestrebte Schließung diese Voraussetzungen erfüllt.“

Region Schwarzwald-Hochrhein

Gewerkschaft NGG fordert branchengleiche Arbeitsbedingungen für Beschäftigte des Lieler Schlossbrunnens

Freiburg/Schliengen-Liel, den 28.06.2010 | Am Mittwoch, dem 30. Juni 2010, kommt es zur ersten Ver­handlung um einen Haustarifvertrag bei der Lieler Schlossbrunnen Sattler GmbH & Co KG in Schliengen-Liel.

Mineralquellen Löwensprudel Obernau

Fuhrparkbeschäftigte vor dem beruflichen Aus

Ulm, den 21. April 2010 | Die Mineralquellen Löwensprudel Obernau hat alle Fahrer gekündigt. Betroffen von dieser Maßnahme sind 18 von insgesamt 45 Beschäftigten des Unternehmens. Die Arbeit der Logistik soll künftig ein externes Unternehmen abwickeln. Die Kündigungen erfolgten aus heiterem Himmel, ohne Vorankündigung und ohne Begründung.
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Aktuelle Tarifinformationen

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